会议纪要（2023.5.28）

   【2023.5.28】       签发人：袁波友

2023年5月28日上午8时，城阳村社区两委扩大工作会议在社区三楼中心会议室召开。社区党委、居委会成员，批发市场三大经营区域总经理，社区居委会主任助理，社区工青妇兵负责人，社区各物业公司经理，社区、集团公司财务负责人，批发市场办公室、社区各相关办公室、科室负责人及三大经营区域办公室副主任参加会议，社区、批发市场办公室工作人员列席会议。会议按照街道党工委、办事处的部署要求，集中研究讨论了近期各项重点工作，形成了一致意见，现纪要如下：

1、“六一”国际儿童节到来之际，为社区幼儿园大班毕业孩子每人赠送品牌书包一个，中小班孩子每人赠送晨光牌炫彩棒一盒，送去社区党委对孩子们的关心关爱和节日祝福。社区财务和社区办公室要按照相关程序形成决议，做好资金审批、物品采购等准备工作。6月1日当天，组织相关人员参加幼儿园“六一”庆祝活动。

2、深化作风能力，做好为老服务。定于6月5日——6月16日，对社区老年人（“村改居”登记的常住户口，男60周岁、女50周岁以上）进行免费健康体检。要提前对接街道社区卫生服务中心，做好体检各项准备工作，特别是要科学合理安排时间，提前下发通知和注意事项，准备好爱心营养简餐，确保社区老年人健康体检工作平稳有序圆满完成。

3、拟定6月17日（星期六），举办社区第五届千人包粽子大赛。社区相关负责同志要多征求居民意见，制定科学合理的活动方案，要有创新、突出特色，提高社区居民的参与率，广泛凝聚社区和谐稳定发展正能量，确保大赛特色鲜明、组织有序、圆满成功。

4、6月17日，按照区、街道部署安排，组织居民参加城阳区2023年市民节庆祝活动，要及时与上级相关部门对接沟通，做好展演节目排练，确保安全圆满完成区委、区政府和街道党工委、办事处交给社区的此项工作任务。

5、定于6月19日为遵守社区《居民公约》《居民自治章程》，积极维护社区和谐稳定发展环境的“村改居”登记的达到法定退休年龄的老年人每人发放精美爱心粽子一份。社区各物业公司要提前核实好发放名单，及时下发通知，做好现场氛围营造，确保按时准确发放到位。

6、定于7月1日举行隆重而庄严的升国旗仪式和第八届庆“七一”千人大型合唱展演，以实际行动向党的生日献礼。要提前做好相关活动安排，无论是节目内容、展演形式都要有创新、有特色、有突破，确保活动安全圆满举办。

7、“七一”前，社区党史村史馆和退役军人服务站将择期举行揭牌仪式，届时会邀请区、街道领导莅临指导工作，要抓紧时间再完善、再整改、再提升。下步，社区将充分发挥“一村两馆”的红色教育阵地作用，分期分批组织党员、居民、退役军人参观学习，在参观中学习党史、了解村史、留住记忆、提振精神。同时，社区还将高标准、高档次打造不其城遗址文化博物馆，现正在推进前期规划准备工作，守好文化遗产，留住文化根脉。

8、关于社区各物业公司规范管理服务提升工作，要多动脑子，真抓实干，增强责任心，提高执行力，找差距、堵短板、促整改，真正拿出符合社区发展和居民意愿的管理服务提升方案，建立健全整体有效的管理机制，真正实现质的转变。

9、转作风，强能力，要扑下身子干实事，讲团结，多学习，多提升业务能力，同事之间要相互补台、协同作战，努力营造团结和谐的良好氛围。

10、社区各居民小区人脸识别系统已调整规范运行，下步，社区各物业公司要继续常态化完善各项管理服务机制，特别是加强动态化信息采集录入以及外来人口管理，要实做、实干、真提升，不要搞形式主义、走过场，要亲力亲为，把所有精力放在为民服务上，让居民满意。

11、汛期马上来临，社区成立防汛工作领导小组，统筹抓好社区防汛工作。社区各物业公司、批发市场各经营区域、各专业市场要高度重视防汛工作，结合各自实际，备足备齐防汛物资，科学制定切实可行的防汛预案，全力确保社区及批发市场安全度汛。

12、安全生产无小事，永远在路上。近期周边火灾事故频发，社区各物业公司、批发市场各经营区域、各专业市场及各单位部门要深刻汲取教训，严抓整改落实，会后要再进行安全生产大检查，特别是要重点排查有无用电线路老化、私拉乱扯、使用不合格插排、大功率电器、消防通道是否畅通等，必须迅速巡查整改到位，全力确保社区及市场安全。

13、关于批发市场纳统工作，按照区委、区政府和街道党工委、办事处的部署要求，要将其作为当前一项重要的政治任务来抓，采取扎实有效举措向前推进，要多组织召开经营大户座谈会，做好奖励政策解读，宣传好、发动好，让符合纳统条件的经商业户尽快入库，及早受益。

14、关于人才招聘工作，社区拟招聘财务专业、物业管理、数字化设计与制造、播音主持、公共文化服务与市场管理等方面专业优秀人才20-30名，成立人才招聘工作领导小组，组长：陈新安，副组长：宫相军、袁玉玲，成员：刘珍、尹海清，6月15日前拿出具体的招聘方案，并及时公告张贴，为助力社区高质量发展培育积蓄后备力量。

15、关于达到法定退休年龄又申请返聘的人员，视工作岗位、工作性质、工作表现，返聘期限为1-5年；申请返聘人员要进行岗位交流调整，返聘人员原则上不再担任单位部门主要负责人。  

会议强调，与会的每一名同志都要严格按照本次会议部署要求，认真反思，真抓实干，扎实细致干好工作，全力以赴确保圆满完成社区党委交办的各项工作任务。                                                                                         

 城阳村社区党委办公室                2023年5月28日印发 

                                    （共印35份）